社保退休工资计算公式，以及影响退休养老金的因素

退休工资，即养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金是职工退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1%。在当我们缴费的时候，缴费年限越长那么养老金就越多。

每个员工在工作到了一定年纪以后，就可以申请退休了，那么我们就可以领取社保退休工资了，那么社保退休工资怎么计算呢？下面让我们了解一下吧！

社保退休工资计算公式

退休工资，即养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金是(职工退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;而个人账户养老金是个人账户的累计储存额÷计发月数。

领取退休金的条件

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：达到法定退休年龄;累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

影响退休养老金因素

退休时上年度全省在岗职工月平均工资(省平工资每年都在增加，养老金水平也就逐年水涨船高)。本人缴费年限(缴费年限越长，养老金越多)个人账户储存额(缴费金额越多，养老金越多)。