深圳高层次人才认定标准是什么

深圳高层次人才认定标准需要是自身遵纪守法，没有什么犯罪记录，要有良好的道德风范，杰出人才年龄没有限制，国家级领军人才年龄的话不能够超过60周岁，需要在深圳从事全职工作，还要有劳务合同，在深圳要连续缴纳社保。

在深圳不管办什么事情都需要有一定的自身条件的，深圳高层次人才办理的认定标准有很多，下面小编给大家详解一下。

深圳高层次人才认定标准是什么

1、深圳引进高层次人才要求其遵纪守法。

2、本身要有良好的职业道德和严谨的科研作风。

3、对于引进高层次人才有年龄的限制，如果是申请杰出人才则无年龄限制，但是如果是国家级领军人才年龄则不能超过60周岁，国家级的高技能人才年龄不超过50周岁，地方级领军人才年龄要求在55周岁以下，其中高技能的人才则不能超过年45周岁，至于后备级人才年龄则不能超过40周岁。如果有特别突出贡献者，年龄条件可适当放宽。

3、因为是深圳引进高层次人才所以需要在深圳从事全职工作并签订劳动合同。

4、从事全职工作时还要在深圳市依法连续缴纳社会保险费。

申请基本材料

1、申请人的身份证原件复印件;

2、申请人的申请认定标准有关的证明材料;

3、申请人填写的深圳市高层次专业人才认定申请核准表。

申请流程

1、申请

个人向所在单位提出引进高层次人才的申请然后提供证明材料。申请人所在单位对申请人各项条件进行审核，然后登陆“深圳市高层次人才服务信息系统”填报信息并打印《深圳市高层次专业人才认定申请核准表》，并加具推荐意见和盖章。

2、受理

单位经办人持身份证向市人力资源保障局递交材料，相关窗口受理材料后会核对证明材料原件。

3、政府部门审核审批

窗口审理完后政府部门就会对申请人的材料进行审核审批，大概需要40个工作日完成审批。

4、办结

全部的审批工作完成后会将同意认定的申请人名单在市人力资源和社会保障局门户网站进行公示，公示的时间差不多要10个工作日。

5、送达

最后在10个工作日内向提出引进高层次人才的申请人发放高层次人才证书的工作。